企业录取通知书图片-企业录取通知书的法律效力

1.入学通知书和录取通知书有啥区别吗？

2.2022拿到了录取通知书一定要做这些事

3.录取通知书和入学通知书最大区别是什么?

4.录取通知书有电子版的吗

5.和一家公司签了录用通知书，不去入职要不要交违约金

入学通知书和录取通知书有啥区别吗？

一、入学通知书和录取通知书

入学通知书是指学校通知符合要求的学生来该校接受教育的一种书面的通知形式。

录取通知书（letter of admission）是指考生被高等学校招生录取后，经省教育主管部门批准录取，由高校统一发放表示同意该考生进入该校就读的一种通知文书，具有法律效力。

录取通知书内容包括：

1、录取考生个人资料

2、录取学校资料

3、新生报到时间

4、新生报到所需费用，包括学费、书本费、校服费、其它学杂费。

二、录取通知书与入学通知书的区别

录取通知书指的是高考录取通知书，是正规高校统一制作、统一发放的同意考生进本校就读的一种通知文书，具有法律效力。而入学通知书的发放主体不限于大学，可以是幼儿园、小学或是中学，是学校通知符合入学要求的学生来校就读的一种书面通知形式，不具有法律效力。

三、两者的作用

入学时，基本所有的学校都会要求学生尽量带上入学通知书或录取通知书去新生报到。作为明，这样在学校办事也会更方便。有一些时候，需要扫描通知书作为资料证明。

2022拿到了录取通知书一定要做这些事

录取 通知书 ，是指考生被高等学校招生录取后，经省 教育 主管部门批准录取，由高校统一发放表示同意该考生进入该校就读的一种通知文书，具有法律效力。这次我给大家整理了拿到了录取通知书一定要做这些事，供大家阅读参考。

目录

拿到了录取通知书一定要做这些事

怎么辨别录取通知书的真

录取通知书的六大作用

拿到了录取通知书一定要做这些事

一、核实大学录取通知书的真

高考招录期间，也是涉考的高发期。为了 保险 起见，拿到大学录取通知书后，还是第一时间核实一下自己是否真的被大学录取了，收到的通知书是不是真的通知书。其实，办法有很多，这里推荐两个最权威、最简单的办法。

一是到所在省考试院或招办的网站上，输入自己的高考准考证号等信息查询，看查询的信息是否与录取通知书上的信息一致。

二、复印大学录取通知书等相关材料

拿到大学录取通知书后，要妥善保管好录取通知书，千万别遗失了。事实上，每年总有一些粗心的考生将录取通知书弄丢了。

近日，教育部办公厅专门下发了《关于做好2017年全国普通高校招生录取工作的通知》，通知明确要求“各省级教育行政部门要指导属地高校认真开展新生入学资格复查，对新生报到所需录取通知书、、户口迁移证、高考加分资格证明等材料与考生纸质档案、录取考生名册、电子档案逐一比对核查”。

所以，到大学报道一般需要提交你的录取通知书、、加分资格证明等，大学工作人员要核对原件，并留存复印件。同时也为了避免因遗失录取通知书等材料引起不必要的麻烦，“考试状元说”建议高考生们在拿到大学录取通知书，通过复印、扫描、手机拍照等方式，将录取通知书备份。同样的，将个人、户口迁移证、高考加分资格证、准考证、高考成绩单等材料都复印几份，一份留在家里备存，一份带到大学去备存。

三、主动了解被录取大学的基本情况

大学录取通知书拿到后，就要主动的去了解就读大学的基本概况、院系设置，就读院系的基本情况。主动加大学的官方微博、微信公众号、新生QQ群，及时了解学校动态。有时间的话，还可以上学校网站看看过去的新闻，特别是学校教务处、学生处的网站，提起了解关于社团、上课、考试等新闻或信息。这些都有助于你提前熟悉将要就读的大学，也会对大学有个感性的认识。

四、拿到录取通知书后可以办理助学。在户籍所在地的学生资助管理中心，带，户口本，高校录取通知书(新生)，或高校学生证(在校生)领取《申请表》，填写审核后可以签订协议并放贷。

五，对于需要申请助学，助学金，奖学金的学生们需要填写家庭情况调查表。不能涂改，填完要到乡镇民政局盖章。

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怎么辨别录取通知书的真

1. 查录取真：一定要在本省教育考试院(招生办)这样的正规 渠道 查询自己的录取结果。通知书上的学校专业要跟查询到的一致才行哦。

2. 查学校真：万一收到一个你根本没报又查不到的学校的通知书，前方预警!一定要注意咯!

3. 看录取进程：一些骗子在正规通知书发放前，发一些“通知书”迷惑人，看录取日程判断很重要的哦。

4.看校长签名：校长签名很重要哦，如果通知书上没有签名或者签名不对，那就要小心啦!

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录取通知书的六大作用

功能1：告知录取信息，入学重要凭据

大学录取通知书是你进去大学报道的凭证之一，一定要保管好哦!录取通知书中和附带的说明里一般会告知报道时间、地点、所需物品、相关证明的具体说明。

在收到录取通知书的时候，需要仔细查阅清楚，以免报到当天出现不必要的麻烦。有一些学校会在录取通知书中放入校园卡或相关凭证等等，方便学生入校后办理各类手续。

功能2：办理户口迁移

如果你想长期留在大学所在城市，可以凭录取通知书去户口所在地派出所进行户口迁移手续。新生迁入户口流程参考(具体以所在地公安机关规定为准)：

1、新生可自愿凭入学通知书到当地公安机关将户口迁移到学校;

2、新生报到时凭《入学通知书》和学杂费的缴费 收据 ，到保卫处报到点交户口迁移证;

3、在学校照相点照相;

4、依保卫处或学校有关部门通知，到保卫处/户籍室领取新;

5、领取新证必须交回旧。

功能3：享受各类优惠

凭借大学录取通知书，学生还可在一些地方获得相应的优惠和。比如很多商家会针对新生入学举办优惠活动，如手机店、书店、文具店、餐厅等，学生可以凭借录取通知书享受折扣价格;还有不少景区会对新生购票优惠甚至免费，对于新生来说还是比较不错的。

功能4：申请生源地助学

对于家庭贫困的同学，学校规定可以申请生源地。我们都知道大学一年的学费至少也要五六千，有的学费高达几万。对于一些家庭贫困的同学来说，是一笔不菲的费用。这些同学可以凭借录取通知书去申请生源地，利息很低，而且有些地方对于大学生上学是有一定的奖励和优惠政策的。

如果有需要的同学，可以提前了解当地有没有相关政策。如果有的话可以凭借录取通知书领取相关奖励。

功能5：提前兼职做家教的通行证

很多同学在上大学之前为了丰富生活，或者体验生活，会有提早进入兼职模式的想法，那么录取通知书无疑是你个人能力的最好证明，完全可以作为自己找家教的筹码。

无论是中考冲刺，高考冲刺还是高考复读，一纸“__大学录取通知书”足以给你的家教之路保驾护航。尤其是师范类大学，此刻录取通知书甚至有可以媲美“教师资格证”的威力。

刚刚经历高考，正是对高中考题游刃有余的时候，做学弟学妹的兼职家教，不但可以建立友谊，也是对已知知识的梳理和对自己能力的锻炼，是一项在开学后也可以继续执行下去的不错的实践。

功能6：校园生活提前知，入学百宝箱

拿到录取通知书的同学会发现，红色的快递袋里除了通知书文件、开学注册说明以外，一般还会有具体说明、阅读书单，可能还附有、手机卡、学校地图等，这些东西千万要保存好，因为这些都是要伴随你大学四年常用的物品。尤其是经济条件存在一定困难的同学，生源地文件、助学金申请表都非常重要，切记申请表关系到大学的各种资助、奖学金、助学金，所以一定要好好填写。

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录取通知书和入学通知书最大区别是什么?

录取通知：说明校方同意接纳你为在校学生，而放发录取通知，具体你去不去该校就读看你个人意愿。

入学通知：被录取后并且你愿意到录取校方就读双方达成共识，入学通知会告诉你报道时间和缴费流程及附属信息。

录取通知书，是经高校招生录取，省教育主管部门批准录取的考生，由高校统一发放表示同意该考生进入该校就读的一种通知文书，具有法律效力。录取通知书上一般须注明录取人姓名、编号、高考考号、录取批次、科类、录取专业、报到注册时间、加盖录取高校公章。还须注明“该校是教育部批准的具有高等学历教育招生资格的普通高等学校”字样。

入学通知书是指学校通知符合要求的学生来本校接受教育的一种书面的通知形式。

录取通知书有电子版的吗

录取通知书是高等教育机构向被录取学生发放的重要文件，通常用于确认学生的录取资格并通知其入学相关事宜。关于录取通知书是否有电子版，这取决于不同高校的具体做法和政策。

一、录取通知书的传统形式

传统的录取通知书通常以纸质形式发放，学校会通过邮寄等方式将通知书送达学生手中。这种形式的通知书具有正式性和权威性，是学生入学的重要凭证。

二、电子录取通知书的出现

随着信息技术的不断发展，越来越多的高校开始尝试发放电子录取通知书。电子录取通知书通常以电子邮件或学校官方平台的形式发送给学生，具有便捷、环保等优点。

三、电子录取通知书的法律效力

虽然电子录取通知书在形式上与传统纸质通知书有所不同，但其在法律上同样具有效力。根据相关法律法规，电子数据在符合一定条件下可以作为有效证据使用。因此，电子录取通知书在证明学生录取资格方面与传统纸质通知书具有同等效力。

四、不同高校的政策差异

需要注意的是，不同高校在发放录取通知书方面的政策可能存在差异。有些高校可能仅提供纸质通知书，而有些高校则可能同时提供纸质和电子两种形式的通知书。因此，学生在收到录取通知时，应仔细查看学校的相关说明和要求。

综上所述：

录取通知书是否有电子版取决于不同高校的具体做法和政策。虽然电子录取通知书在形式上与传统纸质通知书有所不同，但其在法律上同样具有效力。学生在收到录取通知时，应仔细查看学校的相关说明和要求，了解通知书的具体形式和发放方式。

法律依据：

《中华人民共和国电子签名法》

第三条规定：

民事活动中的合同或者其他文件、单证等文书，当事人可以约定使用或者不使用电子签名、数据电文。

当事人约定使用电子签名、数据电文的文书，不得仅因为其用电子签名、数据电文的形式而否定其法律效力。

《中华人民共和国高等教育法》

第三十七条规定：

高等学校根据国家核定的办学规模，制定招生方案，自主调节系科招生比例。

和一家公司签了录用通知书，不去入职要不要交违约金

和一家公司签了录用通知书，不去入职要不要交违约金

不需要的。只是签订录用通知书，并没有办理相关入职手续，也未从事任何实质性的工作，不会对公司造成实质性损失，因为人才很多。如果是签订劳动合同了，已经入职工作了，相关公司和个人之间的条款会明确双方的责权关系、利害关系的，那个真的就是违约了，劳动合同具备法律效力，录用通知书只是单方面的协议。

富士康的录用通知书，不去要赔违约金吗

不要的

员工不去录取的公司是没有违约金的

不过，最好是提前通知一下公司，他们好去找其他的人

签了录用意向通知书，如果违约的话要付违约金吗

如果还没有形成劳动关系，也就是说没有签订劳动合同 就不需要

签了联通公司要考公务员的话,考上后要不要交违约金啊

您好，中公教育为您服务。

不需要，只要公司放人，能拿到档案就可以。

给你分享一个公务员考试(:gz.off.?wt.mc_id=bd11588)复习备考方法。希望对你有用。

1、重做真题，把握规律

吃透真题是复习备考的必备之选，真题是一切趋势变化的源泉，掌握了真题就掌握了公务员考试的命脉。因此，建议考生在后一阶段的复习中，可以通过重做真题，发现和总结自身不足，进一步把握省考出题规律和考试重点，为最后的冲刺复习做好准备。考生在重做真题时要注意：

（1）重新购买或打印真题，以免受到上次做题的干扰；

（2）作答完毕后要认真对照答案，与第一次做真题的情况比较，尤其是对一错再错的题目要重点分析，发现自己的不足所在；

（3）对所做真题的材料和试题特点进行研究，明确省考出题规律，尤其是对常考题型进行总结，记诵一些常用公式，实现在考场上快速解题。

2、专项复习，查漏补缺

经过前期的复习，水平已经有了一个较大的提升，但是考生要真正成为“考试达人”，还必须在短板上下工夫，针对自己的不足进行专项突破，比如有的考生数算较差，一直难以提高，这个时候千万不能放弃，考生可以通过专项复习，攻克短板，实现解题能力的提高。

（1）考生要对专项中每一种题型做全面、细致的掌握，尤其对试题特点与答题规律和方法认真地学习，这是一个重要步骤。

（2）通过做练习来巩固自己掌握的题型和解题技巧，通过不断的练习实践来总结出自己的答题经验，保证自己的答题方法既省时间又有正确率。

（3）对易错题、难题进行标注，下次着重复习。

3、模拟练习，最后冲刺越是临近考试，考生越是不能放松模拟练习，以免考试时因生疏而造成的紧张、答题速度下降的情况发生。在考前一个月在按部就班实行日常复习的同时，中.公教育专家建议考生可用实战模考模式进行复习，即将自己的作答时间调整到与公务员行测考试的时间(上午9：00—11：00)一致，以培养思维的敏感度，快速适应真考环境。

严格按照考试的时间安排进行实战模考，可以提前适应考场气氛和考试节奏，有利于掌握答题时间，既消除了考生在考场中由于时间控制不好造成的紧张情绪，也可以让考生及时发现自己在实战中可能会失利的地方，及早做好应对。

如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

这违约金要不要交?

既然没写的话是不需要给违约金的，三方协议相当于一个过渡的劳动合同，等到毕业正式签订合同，它的法律效力便终止。你可以向劳动行政部门反映，劳动行政部门会责令其改正，也可向法院起诉！但是貌似这世道法律不能解决很多问题！你的没有约定违约金还好，我的就业协议就约定了违约金，所以想走还要奉献自己的血汗钱啊！

按照劳动合同法的规定，单位只有在“培训服务期”和“竞业限制”这两种情形下才能设定违约金。参见《劳动合同法》第22条和23条。

我主动辞职，要不要交违约金

只有在用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，才可以与该劳动者订立协议，约定服务期。

劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。

现在毕业生进行网上签约后，以后不去所签约公司的话要不要交违约金？

不用

最近签了录取通知书，表明未按时去办理入职需付违约金，我没签三方协议，请问如果没去需要支付违约金吗？

没有签三方协议的，这个约定就是无效的，你不去不需要支付违约金。

我签了3年的合同上面有违约金老板不要我去做了，那么我之后要不要交违约金

没有违约金

了合同之后怎么辞职的，要不要交违约金

《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

只要你和单位不存在一下问题单位就不能向你索要赔偿：　第二十二条　用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。

劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。

用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。

第二十三条　用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。

对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。

第二十五条　除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。